Administrasi Perkantoran
Administrasi
Perkantoran adalah suatu perencanaan, pengendalian, dan pengorganisasian
pekerjaan pada sebuah perkantoran serta menjadi penggerak kepada mereka yang
menjalankannya agar tujuan yang telah ditetapkan dapat tercapai.
B.Fungsi Administrasi Perkantoran
Secara umum
ada 5 fungsi administrasi perkantoran dalam kaitannya dengan
operasional.Berikut ini adalah uraian fungsi administrasi perkantoran tersebut
:
1.
Fungsi
Rutin, yaitu fungsi administrasi yang
memerlukan pemikiran minimal mencakup pengarsipan dan penggandaan.
2.
Fungsi
Teknis, yaitu fungsi administrasi yang
memerlukan pendapat, keputusan, serta keterampilan perkantoran yang mumpuni.
3.
Fungsi
Analis, yaitu fungsi administrasi yang
memerlukan cara berpikir kritis dan kreatif serta kemampuan memutuskan sesuatu
dengan cepat dan tepat.
4.
Fungsi
Interpersonal, yaitu fungsi administrasi yang
memerlukan analisis dan penilaian sebagai dasar dalam memutuskan sesuatu serta
keterampilan dalam berkomunikasi dengan orang lain.
5.
Fungsi
Manajerial, yaitu fungsi administrasi yang
memerlukan perencanaan, pengorganisasian, pengukuran, memberikan motivasi.
C.Tujuan Administrasi Perkantoran
Secara umum tujuan dari proses manajemen
perkantoran ini adalah agar tujuan perusahaan dapat tercapai secara efektif dan
efisien serta memenuhi syarat dari sisi teknis, ekonomi, dan psikologis.
·
Teknis; memiliki manfaat dan daya guna.
·
Ekonomis; harganya pantas atau sesuai dengan yang
seharusnya.
·
Psikologis; memberikan kepuasan.
Ø
Membantu
perusahaan memelihara persaingan.
Ø
Memberikan
pekerjaan ketatausahaan yang cermat.
Ø
Membuat
catatan dengan biaya minimal.
Ø
Memberikan
semua keterangan yang lengkap & diperlukan siapa saja, kapan & dimana hal itu dipeerlukan untuk pelaksanaan
perusahaan secarta efisien.
Ø
Memberikan
catatan & laporan yang cukup dengan biaya serendah-rendahnya.
Komentar
Posting Komentar